Matrimonio: un acuerdo de servicio de por vida

Revise sus opciones para elegir la mejor cobertura, ya sea agregando a su cónyuge a su plan o cambiándose al plan de su cónyuge. Considere:

• Costo vs. cobertura — Compare las tarifas de las primas con el nivel de atención que se brinda.
• Acceso a la red — Asegúrese de que sus proveedores preferidos estén dentro de la red.
• Necesidades personalizadas — Verifique la cobertura de tratamientos o medicamentos especializados.

Puede agregar a su cónyuge a sus planes de salud, dental y de la vista. Considere agregar cobertura por accidente, por enfermedad crítica o de indemnización hospitalaria para ambos, a fin de obtener protección adicional.

Comience esta nueva etapa poniéndose de acuerdo sobre sus metas financieras:

• Aproveche al máximo sus cuentas — Aumente sus contribuciones a la cuenta de ahorros para gastos de salud (HSA) o a la cuenta de gastos flexibles (FSA) dentro de los límites del IRS. ‍
• Asegure su futuro — ¿Está contribuyendo lo suficiente a su plan 401(k) para alcanzar sus metas financieras? La jubilación puede parecer lejana, pero incluso las contribuciones pequeñas pueden convertirse en unos ahorros sólidos con el tiempo.‍
• Actualice su seguro de vida — Asegúrese de que usted y su cónyuge tengan la cobertura adecuada. Planificar con anticipación ayuda a brindar seguridad financiera para el futuro.‍
• Planifique los grandes acontecimientos — Forme ahorros para emergencias, vivienda, viajes y planificación familiar.‍
• Gestione sus finanzas — Use Lincoln WellnessPATH para la elaboración de presupuestos, la administración de deudas y las estrategias de inversión.

A medida que la vida cambia, sus documentos clave también deben cambiar. Asegúrese de lo siguiente:

• Actualice sus beneficiarios – Ajuste el seguro de vida, la jubilación y otras pólizas.
• Actualice sus contactos de emergencia – Asegúrese de que Recursos Humanos, las compañías de seguros y otras personas tengan los datos correctos.

El matrimonio transforma la vida diaria. El Programa de Asistencia para Empleados (EAP) a través de ComPsych ofrece recursos para ayudarle:

• Servicios de asesoramiento — Comience su nueva vida en pareja con las habilidades de relación adecuadas. Obtenga cinco sesiones gratuitas de asesoramiento sobre relaciones o asesoramiento familiar.
• Servicios legales — Programe una consulta gratuita sobre acuerdos prenupciales, actualización de testamentos, poderes notariales y planes sucesorios.
• Remisiones a expertos — Su EAP encuentra negocios locales verificados para el cuidado de mascotas, viajes, soporte técnico, planificación de eventos, bienes raíces, mudanzas, reparaciones del hogar y más.
• Apoyo para la planificación familiar — Explore recursos con estrategias para desenvolverse en familias reconstituidas, herramientas para fortalecer los lazos familiares y más. Cuando llegue el momento de agrandar su familia, puede acceder a orientación sobre servicios de adopción, escuelas y cuidado infantil, incluidas guarderías y cuidado infantil de emergencia.

Nota: Nos cambiaremos a un nuevo proveedor, Lyra, en enero de 2027. Vuelva a consultar el próximo año para conocer los detalles sobre cómo Lyra puede brindarle apoyo a usted y a su familia.